Цель: Инсталляция важности кросс-функционального менеджмента через активное взаимодействие в процессе создания новогодних игрушек. В процессе бизнес-квеста также затрагивается тема трансформации структуры организации в зависимости от вызовов рынка.
Процесс: Участники погружаются в новогоднюю сказку и становятся эльфами на заводе по производству новогодних игрушек! Все игрушки можно будет забрать домой и повесить на ёлку. Одновременно участвовать в квесте могут от 20 до 200 человек!
Сюжет: Участникам делятся на три завода по производству новогодних игрушек.
Получаем письма с пожеланиями
Определяем отделы по вышивке, нарезке, рукоделию
Создаём как можно больше игрушек
Рефлексируем по результатам раунда
Меняем организационную структуру
Формат: Очный
Продолжительность: 3 часа
Для кого: Без ограничений
Другие тимбилдинги
Обратный звонок
Заполните форму, чтобы заказать обратный звонок. Менеджеры перезвонят вам в рабочее время.